张新年律师：面对公众的质疑甚至谩骂，胖东来选择了自行其是的坚守和孤勇精神

面对公众的质疑甚至谩骂，胖东来选择了自行其是的坚守和孤勇精神。果然是一家很特别的企业，否则一般不敢对员工提出这种很爹味的家长式的要求！

正常情况下，企业对员工提出一些虽然于法无据但仅属于倡导性的要求，并不根据员工是否服从而在福利待遇上予以区别对待，是没有什么问题的。

任何一家企业，如此干涉员工的家庭婚姻活动，介入员工的自由生活空间，肯定是不合适的，甚至涉嫌违反相关劳动法律法规。

但是，在法言法之外，我们也要看到，在婚姻伦理滑坡日甚的当下，看看那些挥霍父母积蓄的啃老族，还有各种价值观扭曲的攀比，胖东来的这种敢拼精神，也许在维护社会道德传统上，是有独到的价值的。

记得去年6月份，胖东来也上过热搜。当时，该企业针对消费者的投诉公开发布了一份调查报告，主动补偿了消费者八百多万，瞬间轰动全网。这简直比一个被冤杀的人获得的国家赔偿都多！

那一次，全社会都是支持胖东来的。可以讲，在当下不少领域都在比烂的社会，难得有如此业界良心！我当时很被感动，还发了一条评论，如下图。

那事之后，就经常能看到胖东来企业和于东来本人的一些视频。我发现这家企业在其他方面，也有很多了不起的地方！其口碑和公信力，甚至超过了一些地方政府和有关部门。

最后，不管怎样，希望胖东来越做越好。希望在员工管理上，还是要适可而止。如果过犹不及的话，可能会适得其反。有时再往前多走一步，就是深渊。